2月5日，江西潘峰家居有限公司年會(huì)慶典在公司隆重舉辦。領(lǐng)導(dǎo)嘉賓、供應(yīng)商、經(jīng)銷商與潘峰公司全體員工共同總結(jié)2017，迎接新春的到來！
領(lǐng)導(dǎo)致辭
南康區(qū)口岸辦主任、南康區(qū)家具產(chǎn)業(yè)促進(jìn)局局長(zhǎng)蔡湖南蒞臨大會(huì)并致辭，在致辭中對(duì)潘峰家居多年來發(fā)展取得的優(yōu)異成績(jī)表示祝賀，希望潘峰家居在新的一年，繼續(xù)開拓進(jìn)取，提升產(chǎn)品質(zhì)量，提升品牌影響力，取得更加輝煌的成績(jī)。
年度報(bào)告
江西潘峰家居有限公司總經(jīng)理潘峰在總結(jié)中用規(guī)范、成熟、遠(yuǎn)見總結(jié)了2017年，用主動(dòng)、危機(jī)意識(shí)、幸福感三個(gè)詞規(guī)劃2018年工作思路。
2017年,潘峰家居在全國(guó)范圍內(nèi)開了數(shù)百專區(qū)店和專賣店，超出了預(yù)期的結(jié)果，經(jīng)銷商質(zhì)量和銷量也得到了明顯的提升。但是,無論怎樣提升,都是潘峰家居充滿挑戰(zhàn)性的一年。
2017年的潘峰家居關(guān)鍵詞一：規(guī)范。管理越來越規(guī)范,優(yōu)化了流程和制度,更健全和完善了潘峰家居的組織架構(gòu)。關(guān)鍵詞二：成熟。公司業(yè)務(wù)逐漸成熟和更規(guī)范,團(tuán)隊(duì)也更成熟了,遇到困難的時(shí)候,能夠去思考解決困難的辦法,而不是單純的拋問題了。關(guān)鍵詞三：遠(yuǎn)見。2017年的潘峰是里程碑式的一年，潘峰人不忘初心、繼續(xù)向前并牢記行業(yè)和企業(yè)的使命，花了大量的財(cái)力、物力、心力，（比如：請(qǐng)著名主持人李湘為企業(yè)品牌形象代言人、引進(jìn)了中部第一條全自動(dòng)化床墊流水線）,奠定了的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展基礎(chǔ)，相信在三五年之后我們就可以看到一個(gè)騰飛和蛻變潘峰。
2018年工作思路也是三個(gè)關(guān)鍵詞。關(guān)鍵詞一：主動(dòng)。產(chǎn)品工藝、質(zhì)量技術(shù)、服務(wù)、高效等方面的問題,相關(guān)負(fù)責(zé)人要想得更細(xì),好的想法和思路都來源于公司員工的主動(dòng)的思考。關(guān)鍵詞二：危機(jī)意識(shí)。榮譽(yù)只是屬于過去,業(yè)績(jī)會(huì)被下一年的業(yè)績(jī)替代,不要被所謂的榮譽(yù)和成績(jī)蒙蔽了眼睛,要繼續(xù)保持初心，砥礪前行。關(guān)鍵詞三： 幸福感。2018新的一年潘峰家居要把思路圍繞幸福感展開,企業(yè)的發(fā)展,就是要惠及陪伴他的員工和客戶,管理將更加的細(xì)化,管理的權(quán)限將下放至部門,提高管理的效率，管理的要求從考核部門改變?yōu)榭己素?fù)責(zé)人,管理權(quán)下放至負(fù)責(zé)人,有利于提升日常管理的效率,員工的衣食住行的問題,就能夠高效的得到解決,提升員工幸福指數(shù)。
晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)公司優(yōu)秀員工進(jìn)行了表彰，進(jìn)行了精彩的節(jié)目表演。一生潘峰·只為榮耀，幸福是奮斗出來的，期待潘峰人2018書寫新的精彩！
現(xiàn)場(chǎng)表彰(部分）
精彩節(jié)目表演
